2024年11月6日，京能清潔能源舉辦2024年工會幹部培訓班。公司黨委副書記、工會主席戴忠剛同志作開班動員講話。公司工會副主席、黨群工作部部長常立行主持開班儀式。

本次培訓是為深入學習貫徹黨的二十大精神、二十屆三中全會精神、中國工會十八大精神、北京市工會十五大精神和習近平總書記關於工人階級和工會工作重要論述，根據集團工會《關於做好京能集團工會幹部“修學賦能”專項培訓工作的通知》，強化工會系統幹部隊伍建設，結合清潔能源工會年度工作計劃及本年度全面從嚴治黨檢查、工會工作檢查中發現的共性問題所開展的一次專題培訓。

戴忠剛出席開班儀式，從十個方面回顧了2024年工會工作情況，充分肯定了清潔能源公司2024年工會工作成果，並就下一步工作提出4點要求：

一是加大工會幹部的配備和培訓力度，強化工會自身能力建設。新的工會幹部要儘快融入工會工作中，打造職業化、專業化工會幹部隊伍。

二是面對企業高品質發展的新要求和職工群眾的新期盼，要加快改進工會工作方式，強化工會維權服務、幫扶救助，滿足職工群眾多樣化需求。堅持面對面、走訪基層、勤溝通，為基層員工辦好事、辦實事、解難事。

三是按照集團工會三級管控要求，踐行“有章可循、有度可量、有績可評、有責可究”的工作思路，進一步修訂完善工會工作管理規定，為工作開展提供制度保證。

四是充分利用微信宣傳平臺、媒體等多種手段，持續開展工會精神、工會論述等學習宣貫，採用多種形式，讓廣大職工群眾聽得懂、能領會、可落實。